Die HanseMerkur bietet für jede Zielgruppe einen passgenauen Tarif – vom günstigen Einstieg bis zum Maximalschutz. Hier finden Sie die wichtigsten Unterschiede auf einen Blick.
| Tarif | Zielgruppe | Kern-Highlight |
|---|---|---|
| Best Fit | Angestellte | Maximalschutz, Erstattung über GOÄ/GOZ hinaus, höchste garantierte BRE |
| Pro Fit | Angestellte | 50 % Pauschalerstattung ab Tag 1, ideal für Altersvorsorge |
| Start Fit | Selbstständige | Günstiger Einstieg, Upgrade ohne Risikoprüfung nach 4 Jahren |
| Be Fit Smart | Beamte | Solide Beihilfe-Ergänzung, modular aufgebaut |
| Be Fit Best | Beamte | Keine Honorar-Begrenzung, für höheren Dienst |
| Be Fit (KB) | Beamtenanwärter | Günstiger Einstieg, Beitragsstabilität 48 Monate |
Für Angestellte
Best Fit
- 100 % ambulant, stationär & Zahnbehandlung
- Erstattung auch über die GOÄ/GOZ-Höchstsätze hinaus
- Chefarzt & Ein-/Zweibettzimmer (mit PSV-Baustein)
- Heilpraktiker inklusive, Psychotherapie zu 90 %
- Keine Selbstbeteiligung
- Höchste garantierte Beitragsrückerstattung am Markt – 6 Monatsbeiträge pro leistungsfreiem Jahr, garantiert in den Bedingungen
Pro Fit
- 50 % Pauschalerstattung ab dem 1. Tag – keine jahrelange Wartezeit
- Pauschalerstattung z. B. in Fonds anlegbar – Altersreserve aufbauen
- Im Rentenalter: kein Selbstbehalt und niedriger Beitrag durch SBE & BEN
- Von Euro mit „sehr gut“ bewertet
Für Selbstständige
Start Fit
- Garantierte Upgrademöglichkeit: im 4. Jahr ohne Risikoprüfung, im 6. Jahr mit max. 50 % Risikozuschlag, im 8. Jahr mit max. 100 %
- 10 % Gesundheitsrabatt bei Normalwerten
- Krebs-Scan inklusive
- Ergänzungsbaustein T: Krankentagegeld bis zu 80 % des Unternehmergewinns – wichtig, da Selbstständige kein gesetzliches Krankengeld haben
Für Beamte & Beihilfeberechtigte
Be Fit Smart
- Ambulant, Zahn, stationär und Beihilfeergänzung als aufeinander abgestimmte Bausteine
- Sehhilfen bis 600 €/24 Monate, Zahnprophylaxe 1×/Jahr unabhängig von der BRE
- Garantierte BRE bis zu 1.200 €/Jahr + erfolgsabhängige BRE bis 500 €
- 10 % Gesundheitsrabatt bei Normalwerten
Be Fit Best
- Alles aus Be Fit Smart, plus Erstattung über die GOÄ/GOZ-Höchstsätze hinaus
- Höhere Zahnersatz-Erstattung, keine Begrenzung bei ärztlichen Honoraren
- Tarif W: Ein-/Zweibettzimmer + Chefarzt inklusive
- Besonders empfehlenswert für Richter, höheren Dienst, Beamte mit hohem Einkommen
Be Fit (KB)
- Speziell für Beamtenanwärter und Referendare bis 39 Jahre
- Garantierte Beitragsstabilität für bis zu 48 Monate
- Beitragsrückerstattung 240 €/Jahr ab erstem leistungsfreien Jahr
- Option auf Höherversicherung ohne erneute Gesundheitsprüfung, sobald die Verbeamtung erfolgt
Alle Tarife sind modular erweiterbar und werden individuell an Ihre Situation angepasst. Der tatsächliche Beitrag hängt von Alter, Gesundheitszustand und den gewählten Bausteinen ab.
Download: Tarif-Broschüren
In unseren Informationsbroschüren erfahren Sie alle Details zur Krankenversicherung zum Speichern oder Ausdrucken.
Fragen? Schreiben Sie mir
Häufige Fragen zu den PKV-Tarifen der HanseMerkur
Welche PKV-Tarife gibt es und für wen sind sie gedacht?
Best Fit und Pro Fit sind für Angestellte, Start Fit für Selbstständige, Be Fit Smart und Be Fit Best für Beamte, Be Fit (KB) für Beamtenanwärter.
Was unterscheidet Best Fit und Pro Fit?
Best Fit ist der Maximalschutz mit Erstattung auch über die GOÄ/GOZ-Höchstsätze hinaus, ohne Selbstbeteiligung und mit einer in den Bedingungen garantierten Beitragsrückerstattung von 6 Monatsbeiträgen pro leistungsfreiem Jahr. Pro Fit bietet 50 % Pauschalerstattung ab dem 1. Tag, die sich zum Beispiel in Fonds anlegen lässt, um eine Altersreserve aufzubauen.
Was bietet Start Fit für Selbstständige?
Start Fit bietet einen günstigen Einstieg mit garantierter Upgrademöglichkeit: im 4. Jahr ohne Risikoprüfung, im 6. Jahr mit maximal 50 % Risikozuschlag, im 8. Jahr mit maximal 100 %. Dazu kommen 10 % Gesundheitsrabatt bei Normalwerten, der Krebs-Scan inklusive und als Ergänzungsbaustein ein Krankentagegeld bis zu 80 % des Unternehmergewinns.
Was gilt für Beamtenanwärter und Referendare?
Be Fit (KB) ist für Beamtenanwärter und Referendare bis 39 Jahre gedacht, mit garantierter Beitragsstabilität für bis zu 48 Monate und Beitragsrückerstattung von 240 € pro Jahr ab dem ersten leistungsfreien Jahr. Sobald die Verbeamtung erfolgt, ist eine Höherversicherung ohne erneute Gesundheitsprüfung möglich.
Wovon hängt der tatsächliche Beitrag ab?
Alle Tarife sind modular erweiterbar und werden individuell an Ihre Situation angepasst. Der tatsächliche Beitrag hängt von Alter, Gesundheitszustand und den gewählten Bausteinen ab.
Über den Autor
Uwe Kerner
Generalvertreter der HanseMerkur in Bremerhaven. Seit über 30 Jahren in der Versicherungsberatung, Schwerpunkt Kranken- und Altersvorsorge. Mehr über mich